Qui sommes-nous
HR Bench Institute, notre équipe au service de la mesure du capital humain

 

 

Notre équipe 


Daniel Cerf
HR Bench Institute | www.hrbench.ch
| Tél 022 534 94 50

Daniel Cerf, Associé-fondateur et directeur

Economiste, fondateur du cabinet DC Management, enquêtes d’engagement et satisfaction collaborateurs, enquêtes 360°, benchmarks rémunération, études Comp.&Ben., organisation RH, mandats de management de transition, gestion de crise, réorganisation et restructuration de services, créateur de 3 entreprises (dont 2 à l’étranger), bilans et audits RH, coaching de DRH, définitions de politiques RH, droit du travail, conférences & formations. Directeur de publications RH, auteur d’ouvrages RH, éditeur de plateformes web d'informations RH et job-board.

Précédemment: DRH dans grandes entreprises, responsable des services de gestion et administration du personnel yc salaires et assurances sociales, formation et développement du personnel, communication, affaires juridiques, social ainsi que du service de sécurité soit env. 100 collaborateurs. Divers: négociation d'une convention collective de travail, membre d'une Task force Stratégies RH, pilotage de la révision de la politique de prévoyance.

Jean-Charles Bruttomesso
HR Bench Institute   |    www.hrbench.ch
| Tél 079 219 37 10

Jean-Charles Bruttomesso, Associé-fondateur et membre de la direction

Diplômé en techniques de commercialisation, en ressources humaines et titulaire d'un MBA, occupé différents postes dans les secteurs bancaires et le commerce de détail comme responsable de la formation, directeur d'école et directeur des ressources humaines et des activités culturelles.
Fondateur de la société AtoutRH, dont le champ d'intervention est l'accompagnement, le conseil et la formation en ressources humaines. Les principaux domaines d'intervention portent sur le management des équipes, la relation avec la clientèle, la politique RH et le bien-être au travail.
AtoutRH propose des formations à la conduite des ressources humaines et à la négociation, le recrutement de cadres et la mise en place de mesures d'optimisation dans des contextes particuliers.

Michel Voisard
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| Tél 079 669 95 08

Michel Voisard, Associé-fondateur et membre de la direction

De formation Ing. HES, Michel a collaboré dans divers bureaux techniques CVSE. Il développe diverses succursales d'agences de placement de personnel temporaire à Lausanne, Zürich et Genève et contribue de 1985 à 1990 au lancement du premier plateau de télémarketing en Suisse romande.
En 1990, il fonde l'institut de relations clients Mediactif à Vevey, développe une méthodologie propre à la mesure de la satisfaction des clients pour répondre aux besoins des entreprises lors de leur certification ISO. Le modèle est élargi aux mesures de satisfaction des collaborateurs, des fournisseurs et à l'environnement des entreprises.

Avant de transmettre son entreprise en 2015, il développe l'Observatoire de la Qualité de Vie au Travail, spécialiste de la mesure de la QVT et des bonnes pratiques managériales dans les entreprises romandes.
Michel est conférencier, chargé de cours et expert pour des travaux de Bachelor et Master en Marketing dans les HES de Fribourg et de Neuchâtel. 

 

Julie Rouaud Carriere
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| Tél 078 308 78 79

Julie Rouaud Carriere, Experte RH, Mesure et Valorisation du Capital humain

Diplômée de la Paris business school, Julie a été chargée de recrutement et responsable de formation en entreprise. Elle a par la suite enseigné les RH, le management et la communication à la Business school de Bordeaux (Kedges).  Ses domaines de consultance: audits RH, restructurations et réorganisations, négociations avec les partenaires sociaux, coaching d'équipes et individuels de dirigeants et managers.

Partenaires HR Bench 2017

Partenaires Medias HR Bench 2017